各单位：
根据学校工作安排，决定启动2025年度处级领导班子和领导干部考核工作，现将有关工作通知如下。
一、考核对象
学校处级单位领导班子和全体处级领导干部，其中：
（一）处级领导干部以截止2025年12月实际在岗情况进行考核。
（二）在外挂职、扶贫等工作超过半年时间的处级领导干部，由工作所在单位组织（人事）部门出具年度考核建议，经学校党委研究确定年度考核结果。
（三）兼任多项职务的处级领导干部，一般在承担主要工作职责的单位或部门进行考核。
二、考核内容
（一）处级领导班子
围绕政治思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设及作风建设五个方面设置考核指标和评价要点，并进行民主测评。
（二）处级领导干部
围绕德、能、勤、绩、廉五个方面设置考核指标和评价要点，并进行民主测评。
三、考核安排
（一）撰写并提交年度工作报告（12月8日至12月17日）
处级领导班子和领导干部根据学校年度工作要点、本单位年度工作计划和个人岗位职责，对照年度考核内容，撰写处级领导班子工作报告（未参加党建述职的单位，报告中要包含党建工作）和个人工作总结。处级领导班子工作报告一般不超过3000字，处级领导干部个人工作总结一般不超过1500字。各单位领导班子工作报告经单位主要负责人签字，领导干部个人工作总结经本人和单位主要负责人签字后，于12月17日前将pdf版本在融合门户公布，操作流程另行通知。
（二）考核测评（12月17日至1月15日）
学校组建考核工作组深入各二级单位开展考核工作。各二级单位召开年度考核工作会议，考核工作组宣布考核要求，提前发放考核民主测评票，测评人员按要求在规定时间内填写考核民主测评票，考核工作组统一回收考核民主测评票。
2025年度处级领导班子和领导干部考核工作在学校党委统一领导下进行，组织部牵头相关部门组织实施，各处级单位配合实施。考核未尽事宜可与组织部联系。
联 系 人：高运来
联系电话：55191282
组织部信箱：neauzzb@163.com。
组织部
2025年12月10日
